Besoin
Dans ce monde en métamorphose, une quête profonde est à l’œuvre : celle d’une société donnant le primat à l’interaction de personnes se reconnaissant mutuellement dans leur diversité, leur richesse et leur liberté existentielle, comme acteur et co-acteurs de ce futur à inventer.
Il n’est plus que jamais nécessaire de s’écouter, se comprendre et donc de prendre le temps de dialoguer en profondeur pour trouver ensemble les solutions aux nombreux défis de notre époque.
Le dialogue est vécu la plupart du temps sous une forme allant du simple échange, à la conversation jusqu’au débat, bien différent du dialogue génératif qui est un processus d’où émerge une compréhension commune à partir des représentations, opinions, sentiments de chacun. Dans ce processus, l’accès à un sens plus profond apparaît, créateur de nouveaux possibles.
« J’émets l’hypothèse qu’il y a une possibilité de transformation de la nature de la conscience au plan individuel et collectif et que, si cela doit se faire culturellement et socialement, cela va dépendre du dialogue ». David Bohm On Dialogue
Intention
Cette formation est faite pour les managers, consultants, coachs, formateurs, acteurs de transformation qui souhaitent découvrir et expérimenter la puissance du dialogue génératif en tant que méthode et processus d’intelligence collective, en vue de faciliter des réunions, rencontres, ateliers, débats ou à accompagner des démarches en intelligence collective et co-créative.
Cette formation offrira la possibilité de :
Approche
La formation est organisée sur 3 journées. Elle est animée en mode expérientiel, selon une pédagogie interactive favorisant le partage d’expériences, complétée par des apports méthodologiques visant à approfondir l’exploration et la pratique du dialogue, et des différents usages du cercle de dialogue dans la facilitation.
Le nombre de participants est limité à 15 pour permettre un haut niveau d’interactions.
L’atelier est conduit par un binôme expérimenté de facilitateurs en intelligence collective dans l’accompagnement des transformations profondes par le dialogue génératif.
Le plus de la formation
Formateurs
ASSOCIÉE
Annette Monnoury
Je combine une expérience de plus de 25 ans en entreprise dans le management de projets et de services complexes à l’international (…)
ASSOCIÉE
Elisabeth Martini
Après plus de 20 ans passés dans des fonctions RH de grands groupes internationaux, j’exerce ce beau métier de facilitatrice en intelligence collective depuis 2009 (…)
ASSOCIÉ
Pierre Paris
Toute mon activité a toujours visé à développer de nouvelles formes de coopération et de leadership collaboratif dans les organisations. (…)