Découvrir l’approche transformatrice du Process Work
Participants : 6 minimum, 15 maximum
Lieu : Près de Toulouse
Durée : 2 jours
Tarifs : Nous consulter
Besoin
Le métier émergent de facilitation en intelligence collective est de plus en plus sollicité dans le champ social. Pour répondre aux attentes urgentes de transformation cette méta-compétence a besoin de s’approfondir. Le Process Work, approche transdisciplinaire développée au cours des 30 dernières années par une large communauté internationale[1], peut apporter des contributions précieuses dans les dimensions :
> Du besoin intérieur pour cultiver sa propre posture de facilitation
> De la mobilisation de l’imaginaire pour révéler les dynamiques de groupe sous-jacentes
> De l’accès simple et direct à un niveau essentiel de conscience intégratrice
> De la prise en compte des niveaux et jeux de pouvoir qui structurent le champ relationnel et social
> De l’accueil des conflits et situations perturbantes comme opportunités de transformation.
[1] Pour plus d’informations voir : http://www.aamindell.net, https://www.processwork.edu et https://iapop.com
Intention
Le Processwork est une approche innovante de la démocratie, car il inclut tout ce qui se présente, tous les rôles et toutes les positions, y compris les conflits entre elles et tous leurs effets.
Ces séminaires sont destinés aux personnes souhaitant apprendre à utiliser le Processwork, pour avancer dans leurs projets personnels et professionnels.
Objectifs pédagogiques
- Utiliser l’approche Processwork pour faciliter les tensions, conflits, projets dans une organisation
- Poser un cadre d’intervention pour favoriser la dynamique de groupe en développant des qualités d’écoute, de présence et d’attention,
- Pratiquer le choix des sujets dans un groupe, la facilitation pendant un temps déterminé, les apprentissages du collectif,
- Explorer et développer la posture de facilitateur pour accompagner les changements,
- Approfondir la compréhension des éléments structurants d’un processus de groupe.
Approche
Le cadre de formation comprend de la pratique (travail avec le grand groupe, puis en petit groupe et binôme) et des apports théoriques. (Remise de documents), dans un cadre sécurisé et respectueux.
Les 15, 16 et 17 avril 2025
Thématique : MÉTTATITUDES 1ère partie :
Les qualités du savoir être dans l’art du Processwork.:
Compassion / Esprit du Débutant / Jeu / Détachement / Aller à la pêche
Les 30 Septembre, 1er et 2 Octobre 2025
Thématique : MÉTTATITUDES 2ème partie :
Les qualités du savoir être dans l’art du Processwork. 2ème partie :
Chamanisme / Esprit scientifique / Créativité / Fluidité / Immobilité
Les notions de Méttatitudes, développées par Amy Mindell, nous invitent à être plus conscient.e.s de nos qualités essentielles dans les relations. En résonance avec le réel, elles sont simples et évidentes. Nous pouvons cependant les cultiver par un travail sur soi, en coaching et dans les processus de groupe. Les mobiliser en conscience bénéficie à toutes nos interactions, en nous connectant à la « voie du processus ».
Les 4, 5 et 6 novembre 2025 –
Thématique : DREAMBODY
Le mariage entre l’imaginaire créatif et l’intelligence du corps
La notion de Dreambody est centrale dans l’approche de A.Mindell. Elle constitue sa découverte fondatrice dans l’invention du Processwork, dans la lignée d’une intuition très ancienne dans l’humanité sur l’unité de l’âme et du corps. Elle lui donne une dimension pragmatique, directement applicable dans tous les domaines de la vie, et particulièrement dans les métiers de l’accompagnement. Ce sera le premier séminaire en français sur ce sujet
Ces séminaires s’inscrivent dans un parcours certifiant de 20 jours pour l’obtention du certificat de facilitateur en Process Work (critères et conditions disponibles sur demande). Nous y accueillons aussi bien des débutants que des personnes plus ou moins expérimentées. L’apprentissage en est facilité.
Une occasion de découvrir cette démarche profonde et novatrice, avec des formateurs tous les deux praticiens certifiés du Process Work.
Formateurs
Sophie de Bryas
Sophie est enseignante et facilitatrice professionnelle de Process Work.
Pierre Paris
Pierre est un consultant qui a travaillé toute sa carrière dans le champ de la coopération et des démarches participatives, avec de fortes bases en écoute active, dynamique de groupe, dialogue multi-acteurs.